Em tempos em que liderar exige clareza, empatia e capacidade de adaptação, bons livros continuam sendo ótimas ferramentas para repensar a forma como conduzimos pessoas e negócios. Eles ajudam a fazer pausas estratégicas, aquelas em que a mente se reorganiza e a pressa dá lugar à reflexão. É nesse intervalo que surgem novas ideias, conexões e caminhos para decisões mais conscientes.
Entre os lançamentos mais recentes, estão autores que unem experiência de gestão e vivência prática em diferentes contextos organizacionais. Suas obras vão além da teoria e exploram temas urgentes: liderança consciente, bem-estar, autoconhecimento e transformação digital, sempre com o olhar de quem enfrenta esses desafios no dia a dia das empresas.
Confira os lançamentos de 2025 que refletem sobre o novo tempo das organizações e o desafio de liderar em meio à transformação:
01
Renata Rivetti
O Poder do Bem-Estar
Quando você pensa em produtividade, o que exatamente vem à sua mente? Horas trabalhadas? Entregas feitas? Ou um dia em que você se sente bem, concentrado e com energia para dar o seu melhor? O que entendemos hoje como produtividade talvez precise ser repensado.
Mais do que produzir mais em menos tempo, o verdadeiro desafio das empresas modernas é produzir com bem-estar, em um ambiente que estimule segurança psicológica, propósito e equilíbrio.
É nessa direção que segue o livro O poder do bem-estar, de Renata Rivetti.
Em um guia para líderes e organizações que querem redesenhar o tempo, as relações e o futuro do trabalho, Renata Rivetti apresenta estratégias claras para criar uma cultura de bem-estar capaz de aumentar a produtividade e reduzir o estresse.
Renata Rivetti
02
Andrei Moreira
Se você não se curar do que te feriu, irá sangrar em cima de quem não te machucou
Nem sempre o que nos irrita no outro tem a ver com o outro. Às vezes é só o eco de algo antigo, uma ferida que a gente aprendeu a esconder bem.
No dia a dia, isso se manifesta de formas sutis: uma resposta atravessada, uma cobrança exagerada, um silêncio que pesa. E, sem perceber, a dor não resolvida começa a contaminar o ambiente à nossa volta.
Em Se você não se curar do que te feriu, irá sangrar em cima de quem não te machucou, Andrei Moreira convida à pausa e ao olhar pra dentro. Com sensibilidade e lucidez, ele fala sobre a importância de curar antes de reagir, e de entender que o autoconhecimento não é luxo, é ferramenta de convivência. Porque nenhuma liderança, relação ou equipe sobrevive sem gente disposta a se entender de verdade.
Andrei Moreira
03
Leila Ferreira
O nome disto é vida
O que é, afinal, uma vida bem vivida?
A resposta muda conforme o tempo, o lugar, ou talvez o olhar de quem pergunta.
Em O nome disto é vida, Leila Ferreira percorre o mundo em busca dessas respostas.
De um jardineiro no interior de Minas a filósofos na França, de escritores a educadores, cada encontro revela um fragmento do que é estar vivo.
Com a sensibilidade de quem escuta mais do que fala, Leila transforma conversas em contemplação. Ela fala sobre fé, pressa, silêncio, felicidade e tudo o que cabe entre uma escolha e outra. E no fim, deixa a sensação de que talvez viver seja menos sobre entender e mais sobre sentir.
Leila Ferreira
04
Rafael Nunes
Neuroliderança
Liderar é um grande exercício de entender pessoas e isso começa por entender como a mente funciona. Por que reagimos de certas formas? O que motiva, desmotiva, inspira ou trava uma equipe? Essas perguntas hoje têm respostas claras na neurociência.
Em Neuroliderança, Rafael Nunes apresenta uma forma de liderar que une ciência e prática. Ele explica como as emoções e os processos cerebrais influenciam decisões, e como criar ambientes em que o bem-estar e o desempenho caminham juntos.
Com uma linguagem leve e objetiva, o autor transforma descobertas científicas em ferramentas aplicáveis no dia a dia. O resultado é um guia para líderes que querem trocar o improviso por consciência e usar o conhecimento do cérebro a favor de pessoas, resultados e cultura organizacional.
Rafael Nunes
05
Junior Borneli
Domine as Hybrid Skills
Faz tempo que a tecnologia deixou de ser novidade. O que antes era tendência virou rotina e, no meio disso tudo, o maior desafio já não é acompanhar as mudanças, mas entender como continuar relevante dentro delas.
A cada nova ferramenta, um alerta: quem não se adapta, fica pra trás. Mas Bornelli propõe um olhar diferente e mais humano. Ele mostra que o segredo não está em dominar todas as tecnologias, e sim em desenvolver as habilidades que permitem navegar entre elas.
Em Domine as Hybrid Skills, o autor fala sobre a potência das competências híbridas: unir pensamento analítico e empatia, estratégia e criatividade, lógica e propósito. Porque o futuro do trabalho não é tecnológico demais nem humano de menos: é o encontro entre os dois.
Junior Borneli
06
Ricardo Rocha
Adaptagilidade
Se a mudança é uma certeza, por que ainda resistimos a ela? Essa é a provocação que guia Adaptagilidade, de Ricardo Rocha. O autor investiga as barreiras que nos impedem de lidar com o novo de forma natural e propõe um caminho para transformar insegurança em aprendizado.
A partir de sua experiência como executivo e especialista em transformação organizacional, Ricardo mostra que desenvolver a adaptabilidade é mais do que reagir ao inesperado: é aprender a agir com propósito em meio à incerteza.
O livro convida líderes e equipes a revisarem sua relação com o erro, o controle e o desconforto, entendendo que é justamente nesse espaço de instabilidade que nasce a inovação genuína.
Ricardo Rocha
07
Bruno Machado
Conectando o Futuro: estratégias de IA e transformação digital para líderes
Em um momento em que a inteligência artificial redefine a forma de trabalhar, decidir e liderar, Bruno Machado propõe uma leitura que une visão estratégica e aplicação prática.
Em Conectando o Futuro, ele traduz anos de experiência em tecnologia e gestão em reflexões que ajudam líderes a entender o papel da IA além das ferramentas: como aliada para ampliar o pensamento crítico, aprimorar decisões e fortalecer a cultura de inovação.
Com linguagem acessível e exemplos reais, o livro convida o leitor a enxergar a transformação digital como uma oportunidade de evoluir a maneira de pensar o negócio e as pessoas que o constroem.
Bruno Machado
08
Mario Sergio Cortella
Não se Esqueça! 50 memorandos sobre Gestão e Liderança com Propósito, Comprometimento e Proatividade
Em Não se Esqueça!, Mário Sérgio Cortella retoma sua habilidade única de traduzir conceitos complexos de gestão e filosofia em provocações simples, e necessárias, para quem lidera.
A obra reúne cinquenta memorandos que funcionam como lembretes de lucidez em meio ao ritmo acelerado das organizações. São reflexões curtas, mas potentes, sobre propósito, coerência, comunicação e responsabilidade: temas que atravessam o cotidiano de quem toma decisões que afetam pessoas e negócios.
Sem prescrever fórmulas ou receitas, Cortella convida o leitor a repensar o papel da liderança a partir da consciência e da coerência: como decidir, agir e inspirar sem se perder na urgência do dia a dia.
Mario Sergio Cortella
09
Paulo Camargo
Seja o líder que você gostaria de ter como chefe
Ninguém nasce pronto pra liderar. Mas existe um caminho, e ele passa por método, clareza e, acima de tudo, presença. Em Seja o líder que você gostaria de ter como chefe, Paulo Camargo compartilha o que aprendeu comandando grandes empresas, incluindo o McDonald’s no Brasil.
De forma franca e acessível, ele fala sobre como lidar com a insegurança, motivar pessoas, comunicar com propósito e tomar decisões que realmente movem uma equipe.
O livro não idealiza a liderança, ele mostra como ela acontece na prática: entre metas, conflitos, aprendizados e conquistas. Uma leitura pra quem quer deixar de improvisar e começar a liderar com consciência, empatia e resultado.
Paulo Camargo
As ideias presentes nessas obras também ganham vida em palestras e encontros corporativos que fortalecem equipes em todo o país. Se a sua empresa busca promover esse tipo de experiência, converse com nosso time. Na DMT Palestras você encontra consultoria especializada para transformar o seu evento em uma experiência de aprendizado e impacto.
