TREINAMENTO IN COMPANY

Liderança Digital

INTRODUÇÃO:

O tsunami DIGITAL está vindo em nossa direção com suas oportunidades, mas com seus enormes desafios

Não há por onde fugir: a escolha não é mais se nos transformamos, como profissionais e empresas, mas sim como nos transformamos. Quer aprender e desenvolver as competências necessárias para surfar essa onda?

Inovação & Foco no Resultado.
Flexibilidade Cognitiva, Altruísmo Digital, Inovação com Familiaridade, Comportamento Humano, Pensamento Crítico, Foco no Resultado. O workshop utiliza como referência o livro “6 Competências para Surfar na Transformação Digital”, voltando seu conteúdo para Formação de Lideranças.
OBJETIVOS DO TREINAMENTO:

O programa de desenvolvimento é composto por 6 fases que promovem mudança de comportamento, despertam novas habilidades e competências, que criam novos hábitos para que a experiência do aprendizado seja melhor aproveitada pelos participantes.

METODOLOGIA:

O workshop utiliza de metodologias ativas de aprendizagem, em que os participantes realizam tarefas mentais como análise, síntese & avaliação, para identificar soluções & fortalecer as competências da era digital.

Os encontros são interativos e com foco na transposição do conteúdo para a prática. A metodologia tem como base o modelo Andragógico, CAV (Ciclo de Aprendizagem Vivencial) & o estímulo a atividades práticas e consistentes de acordo com a realidade dos participantes

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