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Palestras para o Dia dos Pais nas empresas: paternidade ativa e saúde mental no trabalho

palestras - dia dos pais

A forma como muitos homens vivem a paternidade mudou. Participar da rotina dos filhos, dividir responsabilidades e acompanhar mais de perto o desenvolvimento da família passou a fazer parte da realidade de um número crescente de pais. Ao mesmo tempo, temas como saúde mental, bem-estar e equilíbrio entre vida pessoal e trabalho ganharam espaço nas estratégias de gestão de pessoas.

Por que realizar uma palestra para o Dia dos Pais?

O Dia dos Pais oferece às empresas uma oportunidade para levar essa conversa ao ambiente corporativo. Uma palestra conecta um tema presente na vida de muitos colaboradores às iniciativas de desenvolvimento humano, saúde mental e qualidade de vida, ampliando o significado da data e criando um espaço para reflexão.

Para o RH, esse tipo de iniciativa pode contribuir em diferentes frentes:

  • amplia as ações de saúde mental e bem-estar;
  • estimula conversas sobre equilíbrio entre carreira e família;
  • fortalece a identificação dos colaboradores com a cultura da empresa;
  • complementa programas de desenvolvimento humano e parentalidade.

Duas abordagens para o Dia dos Pais na sua empresa

Cada empresa tem um contexto, um público e um objetivo diferentes. Por isso, a escolha do palestrante também passa pela abordagem que faz mais sentido para o evento. Para esta curadoria, destacamos dois nomes que tratam da paternidade ativa por caminhos complementares.

Enquanto Emanuel Aragão convida o público a refletir sobre o papel do pai, a construção de vínculos e a corresponsabilidade na criação dos filhos, Lícia Asbu parte da psicologia do desenvolvimento para discutir como a presença paterna influencia a saúde mental e o desenvolvimento emocional das crianças.

Emanuel Aragão - Repensando a Paternidade

Uma palestra que provoca o público masculino a ir além do papel de provedor. Emanuel convida os pais à paternidade ativa: construir vínculo, afeto e cumplicidade reais com os filhos, em parceria com a mãe — sem disputar espaço, dividindo responsabilidade.

Ideal para: empresas que querem uma abordagem emocional, provocativa e reflexiva, com tom motivacional.

Emanuel AragãoEmanuel AragãoVer perfil completoVer perfil 

 

Lícia Assbu - O Pai que os Filhos Precisam Hoje

Uma palestra com base técnica: ciência, afeto e limites na construção da saúde mental infantil. Lícia aborda o papel do pai no desenvolvimento emocional, apego seguro, autonomia sem superproteção, ansiedade infantil e os erros mais comuns que fragilizam a segurança emocional dos filhos.

Ideal para: empresas que buscam profundidade técnica, com respaldo em psicologia do desenvolvimento — ótimo para públicos que valorizam dados e evidências.

Lícia AssbuLícia AssbuVer perfil completoVer perfil 

 

Como escolher a palestra ideal para o seu evento?

A escolha depende do tipo de conversa que a empresa deseja promover.

Se o objetivo é incentivar uma reflexão sobre o papel do pai, fortalecer os vínculos familiares e estimular uma mudança de perspectiva sobre a paternidade, a palestra de Emanuel Aragão tende a ser a opção mais indicada.

Já empresas que pretendem aprofundar o tema com base em evidências da psicologia do desenvolvimento e discutir como a presença paterna influencia a formação emocional dos filhos podem encontrar na palestra de Lícia Asbu a abordagem mais adequada.

Se a sua empresa pretende incluir essa conversa na programação do Dia dos Pais, a equipe da DMT Palestras pode ajudar a definir a abordagem e o palestrante mais adequados ao perfil do público e aos objetivos do evento. 


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