O que faz milhares de pessoas se sentirem parte de algo maior do que elas mesmas? Zé Ricardo revela que o engajamento real não nasce de manuais de processos, promoções ou premiações, mas da capacidade de conectar o negócio à essência humana.
Nesta palestra, ele transpõe sua experiência na gestão de grandes eventos para o ambiente corporativo. Demonstra que o engajamento profundo acontece quando organizações param de gerir tarefas e passam a gerir significado. É uma aula sobre como criar uma cultura onde o colaborador não apenas \"está\" na empresa, mas \"pertence\" à visão do negócio.
Impacto da palestra:
- Liderança inspiradora;
- Conexão com o propósito;
- Criação de comunidade.